Sophie Wessex dit que le nombre de femmes forcées d’abandonner leur carrière à cause de la ménopause est «tragique» et que les plus de 40 ans ne devraient pas avoir l’impression de devoir «s’éloigner dans l’ombre»
- Sophie a déclaré que les femmes de plus de 40 ans étaient « fabuleuses » et devraient être célébrées
- Elle a dit qu’ils ne devraient pas être obligés de se sentir comme s’ils devaient « s’enfoncer dans l’ombre »
- La femme de 56 ans a déjà parlé de ses expériences du «changement»
- Cela incluait la façon dont elle perdrait le fil de ses pensées lorsqu’elle s’exprimait en public
La comtesse de Wessex a déclaré que le nombre de femmes forcées d’abandonner leur carrière à cause de la ménopause était «tragique».
Dans une allocution passionnée, Sophie a déclaré que les femmes de plus de 40 ans étaient » fabuleuses » et devaient être célébrées, et non pas avoir l’impression de devoir » descendre dans l’ombre « .
L’épouse du prince Edward, 56 ans, a déjà parlé de ses expériences du «changement», notamment de la façon dont elle perdrait le fil de ses pensées lorsqu’elle s’exprimait en public.
Appelant les employeurs à soutenir les femmes, la belle-fille de la reine a déclaré: «Les femmes qui doivent quitter le lieu de travail à cause de la ménopause est tragique.
Dans une allocution passionnée, Sophie a déclaré que les femmes de plus de 40 ans étaient » fabuleuses » et devaient être célébrées, et non pas avoir l’impression qu’elles devaient » descendre dans l’ombre «
«Nous sommes fabuleuses dans la quarantaine et nous sommes encore plus fabuleuses dans la cinquantaine, la soixantaine et la soixantaine et nous devons célébrer cela et maintenir les opportunités pour les femmes.
«Ensemble, nous pouvons soutenir les milliers de femmes qui constituent l’épine dorsale de notre main-d’œuvre.
«Nous ne pouvons laisser personne quitter le lieu de travail en pensant qu’il doit sombrer dans l’ombre. Nous devons être capables de changer cela.
L’épouse du prince Edward, 56 ans, a déjà parlé de ses expériences du «changement», y compris de la façon dont elle perdrait le fil de ses pensées lorsqu’elle s’exprimait en public
La comtesse participait à une discussion vidéo pour lancer le programme Menopause Workplace Pledge qui encourage les entreprises à soutenir les employés concernés.
La mère de deux enfants est mécène de l’association caritative Wellbeing of Women. La recherche suggère que jusqu’à 900 000 femmes au Royaume-Uni ont quitté leur emploi en raison de la ménopause.
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www.dailymail.co.uk
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